Publicerad: 30 mars, 2017 kl 17:29
Träffa Linus Öberg, stolt avfallsingenjör
4 oktober 2016
Linus Öberg är en av Motala kommuns stolta medarbetare. En avfallsingenjör som drivs av att förbättra avfallshanteringen i kommunen, till gagn för kunder, medarbetare och miljön.
Hur skulle du beskriva ditt jobb?
– Jag jobbar med driften av vår avfallsanläggning och våra återvinningscentraler och ser till att vi följer de tillstånd vi har och de regler och riktlinjer som finns. Jag jobbar också med olika projekt för att utveckla och förbättra verksamheten, både för kunder och medarbetare, men också för miljön.
Hur är det att arbeta som avfallsingenjör?
– Det är utmanande, eftersom jag får jobba med många svåra frågor. Det är också väldigt omväxlande. Eftersom vi är så få så blir man ju inblandad i så mycket olika projekt. Men det är spännande, jag får ju verkligen vara med och påverka och ta mycket eget ansvar.
Vad är det bästa?
– Att det är utvecklande i och med att jag får hålla på med stora projekt. Det är också roligt att det är väldigt ”hands-on”, det som jag gör syns verkligen i verksamheten och jag får feedback direkt om det är bra eller dåligt. Jag kan verkligen göra skillnad.
Vad är du mest stolt över?
– När jag lyckas åstadkomma något som faktisk gör skillnad, och det blir bättre, både för verksamheten och miljön. Jag är också stolt över att jag har fått förtroendet att leda stora projekt, som ombyggnationen av Tuddarps återvinningscentral och sluttäckningen av den gamla deponin.
Beskriv ditt arbete med tre ord!
– Utvecklande, spännande och omväxlande.
Hur ser en typisk arbetsdag ut?
– Det är väldigt olika eftersom jag jobbar med så många olika arbetsuppgifter. Men oftast brukar jag åka ut till någon av våra anläggningar och kolla hur det går med något av projekten. Det är också mycket möten och väldigt mycket telefonpratande. Men ibland har jag dagar då jag bara sitter framför datorn och arbetar. Jag har ju projekten att arbeta med kontinuerligt men det händer ofta att det kommer telefonsamtal om något som jag måste lösa under dagen och då får jag ta tag i det också.
Hur bör man vara för att ha ditt arbete och vem skulle du rekommendera det till?
– Stresstålig, utåtriktad, kreativ, men framför allt drivande. Det är ingen som kommer och säger till mig vad jag ska göra hela tiden, utan jag har vissa uppdrag, och det är upp till mig att komma med initiativ och hitta lösningar. Det är också viktigt att ha viljan att lära sig nya saker för att kunna genomföra jobbet.
– Jag skulle rekommendera jobbet till någon som gillar att jobba hands-on och se förändringar i verksamheten. Man måste klara av att ta ett stort eget ansvar och hålla många bollar i luften.
Hur ser du på jobbmöjligheterna efter avslutat utbildning?
– Jag är utbildad miljövetare och jag tror att möjligheterna är väldigt goda att få jobb efter en sådan utbildning, det har det varit för mig och det är också vad jag har hört av mina gamla kursare. Många jobbar inom miljö- och hälsoskydd, det vill säga på tillsynssidan, men det passar mig bättre att jobba på verksamhetssidan.
Hur är det att jobba på Motala kommun?
– I stort sett är det bra. Det är positivt att vi har flextid och det finns resurser att driva verksamheten framåt. Det finns en stolthet i organisationen, man vill hålla fanan högt. Det är aldrig några problem om man till exempel vill gå en kurs eller har ett projekt man skulle vilja genomföra. Sedan är det klart att det finns saker som kunde förbättras, vi har ju inte särskilt många konkreta förmåner till exempel, men det är inte så viktigt för mig.
Hur är samarbetet med dina kollegor?
– Jag har väldigt trevliga kollegor. Jag tycker att det är roligt att vi varje år brukar ha flera typer av ”kick-offer”. Vi får åka iväg och se nya saker och ha roligt och lära oss tillsammans.
Namn: Linus Öberg
Yrke: Avfallsingenjör
Ålder: 28 år
Bor: Mjölby
Intressen: Wakeboard, innebandy, film och renovera lägenheten
Berätta något om dig som ingen annan vet: Jag är grym på filmcitat.
Utbildning: Miljövetare och 30 hp pedagogik (eftersom jag funderade ett tag på att bli lärare)
Öppen, stolt och nyskapande
Motala kommuns kärnvärden är ju öppen, stolt och nyskapande. På vilket sätt är du öppen, stolt och nyskapande?
Öppen: ”Jag är öppen för nya idéer och förslag. Jag försöker se möjligheter i stället för problem och lär mig nya saker varje dag.”
Stolt: ”Jag är stolt över att de arbetsuppgifter jag har gör skillnad i verksamheten, och att jag får ta ansvar för stora projekt.”
Nyskapande: ”Jag får jobba med att åtgärda problem och förbättra verksamheten genom att hitta nya lösningar, tänka outside the box.”